Monitorowanie i przegląd sytuacji
Telefon
Telefon
Wyślij email
Siedziba
+ 48 509 792 715
biuro@salusbhp.pl
Złota 37, 41-407 Imielin
Obowiązkiem Pracodawcy jest poinformowanie pracownika o zagrożeniach z jakimi będzie miał do czynienia podczas wykonywania swej pracy, dlatego oferujemy Państwu pomoc w opracowaniu oceny ryzyka zawodowego dla wszystkich stanowisk pracy. Prawdopodobieństwo, że pracownik zostanie poszkodowany podczas wykonywania pracy nigdy nie jest identyczne. W zależności od specyfiki pracy, każda niesie za sobą zupełnie inne ryzyko. Dlatego też metody jego oceny mogą się różnić między sobą. Wyróżnia się ich kilka, a nasi najlepsi specjaliści opierają swoje raporty o analizę zgodną z konkretną metodą, zawsze dopasowaną do indywidualnych potrzeb klienta.
Monitorowanie i przegląd sytuacji
Określenie zagrożeń i osób narażonych
Ocena ryzyka związanego z zagrożeniem
Uporządkowanie ryzyk według ważności
Wybór działań zapobiegawczych
Wdrożenie działań
Ocena ryzyka zawodowego powinna być przeprowadzana podczas tworzenia nowego stanowiska pracy lub podczas wprowadzania istotnych zmian w istniejącym stanowisku pracy. Jednak nie jest to dokument bez daty ważności. Zaleca się okresową aktualizację oceny ryzyka zawodowego, szczególnie w sytuacji, gdy doszło do wypadku na stanowisku pracy oraz w przypadku, gdy u pracownika została stwierdzona choroba zawodowa. Aktualizacja może być także przeprowadzona, jeżeli przy poprzedniej ocenie nie ujęto wszystkich zagrożeń.
Nadzór BHP
Wpadek przy pracy